Cuando el bienestar de los equipos se convierte en un motor de rendimiento: la apuesta exitosa de ActiMeat

Cuando el bienestar de los equipos se convierte en un motor de rendimiento: la apuesta exitosa de ActiMeat

En la industria agroalimentaria, el trabajo de producción a menudo rima con esfuerzos físicos intensos, manipulación repetitiva y riesgos para la salud de los operadores. Es en este contexto que la empresa ActiMeat, con sede en Manosque, decidió hace algún tiempo tomar un giro comprometido: el del bienestar de sus colaboradores. Y el resultado, en la intersección entre lo humano y el rendimiento, merece ser contado.

logotipo de ActiMeat

Un diagnóstico claro: el dolor de espalda, un riesgo demasiado frecuente

En el marco de su análisis de las bajas laborales, ActiMeat identificó una tendencia preocupante: cerca del 30 % de las bajas estaban relacionadas con dolores de espalda, directamente vinculados a la manipulación de grandes bloques de carne.

Para intentar remediarlo, la empresa ya había implementado sistemas de ayuda para la manipulación, incluyendo ventosas destinadas a aspirar y luego mover los bloques. Pero la experiencia resultó incompleta: una gran parte de los bloques —cerca del 40 %— eran mal agarrados debido a su peso o forma irregular, lo que exponía a los operadores a riesgos de caída.

Ante estos hallazgos, ActiMeat se dio cuenta de la evidencia: a pesar de la automatización parcial, el elemento humano seguía siendo imprescindible, y era necesario repensar la ergonomía del trabajo para preservar la salud de los equipos.

La elección de una solución sostenible: los exoesqueletos pasivos

En marzo de 2022, la empresa tomó una decisión audaz. Durante un día dedicado a la salud y la seguridad, recurrió a Hapo para probar varios equipos con los operadores involucrados. El veredicto fue claro: los "ergo-esqueletos" (o exoesqueletos pasivos) se impusieron como la solución más adecuada.

Concretamente, estos dispositivos se presentan similares a arneses que se llevan como una mochila, con cinturón abdominal y musleras, conectados por varillas mecánicas flexibles que suben hasta los tirantes. El objetivo: aliviar el transporte de cargas pesadas sin disminuir la fuerza muscular del operador. Después de una fase de prueba de un mes, la respuesta de los 14 colaboradores involucrados fue unánimemente positiva.

Entregados oficialmente el 10 de enero en presencia de Ergosanté, los financiadores y la medicina del trabajo, estos exoesqueletos ahora están integrados en el día a día de los equipos.

Un doble beneficio para el hombre... y para la empresa

Para los empleados, el impacto es tangible: llevar cargas se ha vuelto notablemente menos arduo, el riesgo de dolores de espalda se ha reducido, y la calidad de vida en el trabajo ha mejorado. Al sentirse apoyados, reconocidos y protegidos, los colaboradores ganan en motivación y serenidad.

Para ActiMeat, es una apuesta ganadora. Menos bajas laborales, menos rotación, por lo tanto, más estabilidad. Pero también un aumento de eficiencia: un entorno de trabajo más cómodo favorece el compromiso, la concentración, y en última instancia, el rendimiento colectivo.

Exoesqueleto Hapo SD para la espalda

Un enfoque alineado con una estrategia global de innovación y respeto.

La decisión de invertir en el bienestar de los equipos no surge de lo instantáneo: se inscribe en una visión más amplia. ActiMeat siempre ha colocado la innovación, la calidad de vida en el trabajo, la salud y la seguridad en el centro de su estrategia.

Al adoptar los exoesqueletos, la empresa demuestra que la industria, el rendimiento y el respeto por el ser humano pueden ir de la mano, y que la tecnología, lejos de deshumanizar, puede servir para la postura inversa.

Leer el testimonio en el sitio de ActiMeat.

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Nuestros equipos están a su disposición para evaluar sus necesidades y organizar pruebas en situaciones reales con el fin de permitir que sus colaboradores experimenten los beneficios de los exoesqueletos en su entorno de trabajo.

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Nuestros equipos están a su disposición para evaluar sus necesidades y organizar pruebas en situaciones reales para permitir que sus colaboradores experimenten los beneficios de los exoesqueletos Hapo en su entorno de trabajo.